Церемония награждения победителей конкурса «Лучший в профессии» по итогам 2020 года состоялась в нижегородском АО «Теплоэнерго». Победители и призеры до конца года будут получать ежемесячные персональные надбавки. Об этом сообщает пресс-служба АО «Теплоэнерго».
Конкурс профессионального мастерства среди представителей рабочих специальностей проводится на предприятии с 2019 года. Из-за роста заболеваемости коронавирусом в прошлом году финал пришлось перенести. Когда эпидемиологическая обстановка улучшилась, соревнования возобновили с соблюдением всех санитарных норм и правил.
Соревнования проводились по 16 номинациям: оператор котельной, аппаратчик химводоочистки, машинист котлов, машинист насосных установок, оператор теплового пункта, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике, слесарь по обслуживанию тепловых сетей, слесарь по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов, электрогазосварщик, занятый на резке и ручной сварке/электросварщик ручной сварки, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по ремонту оборудования тепловых сетей, водитель легкового автотранспорта, водитель грузового автотранспорта, тракторист и машинист. Предварительно участники прошли отбор в структурных подразделениях.
Одним из победителей стал электрогазосварщик 5-го разряда котельно-ремонтного участка АО «Теплоэнерго» Сергей Потапенко. В конкурсе он участвовал уже второй раз подряд. Сергей занял первое место в номинации «Электрогазосварщик, занятый на резке и ручной сварке».
Свою работу очень люблю. Я с детства мечтал быть сварщиком, поэтому мне была интересна и теоретическая, и практическая часть — все это повышает мой профессиональный уровень, — поделился Сергей Потапенко.
Победитель получил право представлять предприятие на региональном конкурсе профессионального мастерства. Также в этом году запланировано участие специалистов АО «Теплоэнерго» в чемпионате профессионального мастерства WorldSkills Russia.
Обладателям статуса «Лучший в профессии» вручаются переходящие памятные стелы и вымпелы. Фотографии победителей размещаются в Галерее лучших работников, они получают премии. Также все призеры до конца года будут получать персональные надбавки в размере 20%, 15% и 10% от оклада/часовой тарифной ставки за 1, 2 и 3 места соответственно.
Конкурс профмастерства среди наших сотрудников с каждым годом становится все более масштабным. Растет число желающих принять участие, показав свое мастерство. Мы видим интерес к конкурсу и запрос со стороны работников, поэтому расширяем количество номинаций, добавляем новые. Подобные соревнования дают возможность обменяться опытом, посмотреть лучшие практики, показать свое мастерство. И чем сильнее стремление повысить свой профессиональный уровень, тем качественнее сотрудники выполняют свои задачи, обеспечивая нижегородцев теплом и горячей водой, — подчеркнул генеральный директор АО «Теплоэнерго» Илья Халтурин.
Ранее сообщалось, что в Нижнем Новгороде началась масштабная ремонтная кампания «Теплоэнерго».
